1953年の創業以来、地元密着の営業を行っています。小回りの利く対応で顧客様からの信頼は厚く、固定のお客様のご愛顧によって毎月の入庫台数は安定しています。

【POINT1・作業について】
1人が無理なくこなせる台数に限定しますので、定時退社が当たり前です。(週に１回19:30までの当番と土曜日出勤はあります⇒残業手当として支給します。)もし、完全週休2日制、残業無しの勤務が良い方は、勤務時間の相談に乗ります。

【POINT2・充実した待遇】
1ケ月前までに申請していただければ、有給は自由にとっていただいています。今回は整備士を募集。実務デビューしたい方も、経験を生かせる職場を探している方にもピッタリの環境が揃っています。資格取得をバックアップ⇒取得後は資格手当を支給します。

【POINT3・快適な作業環境づくり
整備工場は自動車販売店に併設。空調完備だから仕事がしやすく、リフレッシュスペースも完備しています。また、積極的な設備投資をはじめ、現場の声を柔軟に吸い上げたいと思っています。「こうしたら作業効率がアップするはず」などのアイデアは大歓迎です。

【POINT4・魅力ある職場への取り組み】
会社利益は頑張っている現場社員に還元。直近の賞与は40万円支給しました。当社は整備士・営業・保険と業務をすみ分けることで、それぞれが集中して業務を行える環境を整備しています。国産から輸入車の整備まで挑戦したい方や、車に興味のある方には魅力ある職場です。一時期、整備士を離れていた方の再挑戦も応援します。ぜひご応募をお待ちしております。