メカニック特化型の専門求人サイト
メカワク

メカニックの採用で課題をお持ちの方へ

• 総合求人サイトを利用しているが、
  応募が集まらない
• せっかく応募が来ても、
  ミスマッチが多く採用に至らない
• 採用は決まらないのに、
  求人広告費用だけが膨らんでいく

メカワクが全て解決します

メカニック特化型の求人サイト メカワクが 選ばれる3つの理由

• 01 御社のニーズに最適な人材が見つかる

  未経験はもちろん、総合人材サイトではリーチしにくい
  メカニック経験者の採用にも強い

  アプティは自動車業界専門の求人サイトも運営しており、全国各地の店舗や企業との
  ネットワークを構築してきました。
  その広いネットワークを活用し、総合人材サイトなど、
  一般の市場には出てこない人材の確保が可能に。
  さらに、業界特化型であるため、
  登録している求職者もメカニックを志望している意欲の高い人材ばかり。
  ミスマッチの少ない採用を実現できます。

  職種分類

  

  •  整備士・メカニック (63%)
  •  営業・販売 (15%)
  •  オペレータ― (9%)
  •  その他 (14%)

• 02 新しい層の求職者にアプローチ

  様々な業界のメカニック経験者にアプローチ可能に

  メカワクでは9つの業界に対応しています。
  今までアプローチできなかった他業界のメカニックにアプローチすることができます。

  対象業界

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• 03 全国各地の企業様の採用を応援
  日本全国47都道府県対応！

  日本全国、幅広いエリアに対応
  地方エリアの採用にも強みを発揮します

  自動車業界で活躍してきたアプティだから実現できる、
  全国に張り巡らされた業界ネットワークをフル活用し、
  日本全国の機械業界の企業、整備工場様の採用をサポートしています。
  人が集まりやすい首都圏の採用はもちろんのこと、
  全国地方の採用成功を後押しします。

  様々な媒体を通して、日本全国の求職者へアプローチしています

  

幅広い業界の企業様にご利用いただいております。

企業形態

多様な企業形態に対応

建設機械 (45%)	産業機械 (12%)	農業機械 (2%)
二輪 (17%)	船舶 (5%)
フォークリフト (15%)	工作機械 (4%)

企業所在地

全国規模から地域密着の採用にも強い

首都圏(27%)	東北 (9%)	甲信越(5%)	四国 (3%)
東海(16%)	北関東 (8%)	北陸 (4%)	北海道 (3%)
関西 (12%)	九州・沖縄 (8%)	中国(4%)

求人掲載から採用までの流れ

• STEP 01

  応募管理

  

  管理ページから応募者と
  直接やりとり。

• STEP 02

  選考

  

  お互いに興味があれば、選考へ。

• STEP 03

  採用

  

  相性が良いと判断したら、
  すぐに採用まで。

メカニックに関わる幅広い業界の企業様にご利用いただいています

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  再び整備の仕事をしたいという「やる気」のある方を採用

  産業機械業界　L社
  募集職種：サービスエンジニア

  機械整備の経験があり、一度は異なる職種に転職したものの、
  再び整備の仕事をしたいという「やる気」のある方を採用できました。
  その「やる気」が、弊社の求める人材像と一致しました。

よくあるご質問

• Q1 本当に永久無料で利用できますか？
  採用成功時に費用が発生するのでは？

  A. 本当に無料でご利用いただけます。

  月額の利用料は一切かからずに、
  永久無料でご利用いただけます。
  さらに、何人採用しても、すべてのプランで
  採用成功報酬はかかりません。
  納得のいく採用をお気軽に始めていただけます。

• Q2 どうして無料で使えるのですか？

  A. オプションの利用料でサイト運営を行っております。

  人材紹介や派遣での利用料をサイト運営にあてることで、
  基本利用料が無料のプランを実現しています。

• Q3 自分だけでは不安なのですが、
  サポートしてもらえますか？

  A. 専任のコンサルタントが貴社の採用を
  フルサポートするサービスも。

  不安のある方のために、業界を知り尽くした、
  貴社専任のコンサルタントが採用を
  完全サポートする人材紹介サービスもご用意。
  詳細はお気軽にお問い合わせください。

• Q4 地方の自動車整備工場・店舗でも
  採用はできますか？

  A. 日本全国の自動車整備工場・店舗様に
  ご利用いただけます。

  インターネットを活用し、
  全国の求職者に効果的にアプローチしながら、
  全国の店舗や整備学校との直接取引きを行うことで、
  日本全国の工場・店舗様の採用を
  実現することが可能です。

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