【POINT①】法令で義務付けられた「非常用発電機」の整備は景気に左右されない安定インフラ仕事
病院・空港・商業施設などに消防法・建築基準法で義務付けられた非常用発電機の保守・整備。法律で定められた必要不可欠な業務のため、景気変動の影響を受けにくく、安定した受注が続いています。25年以上の歴史を持つ専門会社で腰を据えて働けます。

【POINT②】未経験OK・入社後の研修でしっかり育成・資格取得費用は会社が全額負担
発電機の知識ゼロで入社した先輩多数。入社後の研修プログラムで技術・知識を着実に習得できます。業務に必要な資格（第二種電気工事士・内燃機関整備士等）は費用を会社が全額負担。手に職をつけられる専門性の高いポジションです。

【POINT③】年間休日124日・土日祝休み・残業ほぼなし・入社20年目で年収950万の実績あり
年間休日124日・完全週休2日（土日祝）・残業があっても18時頃には終了するワークライフバランスの良い環境。社宅/住宅手当あり・U/Iターン支援あり。スキルに応じた給与アップで入社20年目950万円・7年目530万円の実績があります。